Deine Aufgaben Onboarding-Prozesse: Unterstützung der Vorbeitungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Starts der neuen Mitarbeitenden. Erstellung von Social Media Beiträgen: Aktive Mitgestaltung unserer Social Media Kanäle für Recruiting-Zwecke…
1.666 Jobs zur Suche nach Personalvermittler/-in online
Bei uns wirst du lernen, wie das Bewerbungs- und Job-Management für über 100 Fitnessstudios und unsere Verwaltung abläuft Recruiting-Prozesse von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift kennenlernenEinblicke ins Personalmarketing und Em…
Gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft! Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR)…
Aktiv Bewerber und Kunden von unserer Dienstleistung überzeugen & begeistern am Telefon, sowie persönlich vor Ort (Vertriebs- und Recruitierungsgebiet im Tagespendelbereich) Geschicktes Verhandeln und anspruchsvolle Gesprächsführung Gestaltung und B…
Personalverrechner:in
Linz
Vollzeit
ab sofort
ÜBER UNS
Als stärkste Regionalbank Österreichs setzt die Raiffeisenlandesbank OÖ auf Menschen, die ihre Gestaltungskraft, ihre Verantwortung und ihre Motivati…
Aktiv Bewerber und Kunden von unserer Dienstleistung überzeugen & begeistern am Telefon, sowie persönlich vor Ort (Vertriebs- und Recruitierungsgebiet im Tagespendelbereich) Geschicktes Verhandeln und anspruchsvolle Gesprächsführung Gestaltung und B…
Beratung von Führungskräften sowie Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen Steuerung und Bearbeitung disziplinarischer sowie arbeitsrechtlicher Angelegenheiten, einschließlich der Vertretung vor dem Arbeitsgericht Planung und Umse…
Bei uns wirst du lernen, wie das Bewerbungs- und Job-Management für über 100 Fitnessstudios und unsere Verwaltung abläuft Recruiting-Prozesse von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift kennenlernenEinblicke ins Personalmarketing und Em…
Sicherstellung der korrekten Abwicklung der administrativen Vorgänge in der Personalabteilung sowie der Bearbeitung der Zeitwirtschaft Vorbereitung von Arbeits- und Ausbildungsverträgen Führung elektronischer Personalakten Abwicklung von Eintritten,…
Oberpfalz Medien ist mehr als der Verlag der morgendlichen Tageszeitung. Ein Medienunternehmen, das für die Oberpfalz und ihre Menschen einsteht – bodenständig und weltoffen. Wir sind Multiplikator von Information und Wissen, Partner von Wirtschaft,…
Bei uns wirst du lernen, wie das Bewerbungs- und Job-Management für über 100 Fitnessstudios und unsere Verwaltung abläuft Recruiting-Prozesse von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift kennenlernenEinblicke ins Personalmarketing und Em…
Bei uns wirst du lernen, wie das Bewerbungs- und Job-Management für über 100 Fitnessstudios und unsere Verwaltung abläuft Recruiting-Prozesse von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift kennenlernenEinblicke ins Personalmarketing und Em…
Aktiv Bewerber und Kunden von unserer Dienstleistung überzeugen & begeistern am Telefon, sowie persönlich vor Ort (Vertriebs- und Recruitierungsgebiet im Tagespendelbereich) Geschicktes Verhandeln und anspruchsvolle Gesprächsführung Gestaltung und B…
Aktiv Bewerber und Kunden von unserer Dienstleistung überzeugen & begeistern am Telefon, sowie persönlich vor Ort (Vertriebs- und Recruitierungsgebiet im Tagespendelbereich) Geschicktes Verhandeln und anspruchsvolle Gesprächsführung Gestaltung und B…
Vertrieb : Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeit…
Bei uns wirst du lernen, wie das Bewerbungs- und Job-Management für über 100 Fitnessstudios und unsere Verwaltung abläuft Recruiting-Prozesse von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift kennenlernenEinblicke ins Personalmarketing und Em…
Top-Job
Neu
München,
Tempton - Intern
Personalberater / Personaldisponent im kaufmännischen Bereich der Personaldienstleistung (m/w/d)
Sie versorgen unsere namhaften Firmenkunden mit dem perfekten kaufmännischen Personal und stehen als Lösungsfinder beratend jederzeit kompetent zur Seite analysieren und sondieren den Markt, akquirieren neue Kunden und betreuen unsere langjährigen B…
Top-Job
Neu
Nürnberg,
Tempton - Intern
Personalberater / Personaldisponent im kaufmännischen Bereich der Personaldienstleistung (m/w/d)
Sie versorgen unsere namhaften Firmenkunden mit dem perfekten kaufmännischen Personal und stehen als Lösungsfinder beratend jederzeit kompetent zur Seite analysieren und sondieren den Markt, akquirieren neue Kunden und betreuen unsere langjährigen B…
Aktiv Bewerber und Kunden von unserer Dienstleistung überzeugen & begeistern am Telefon, sowie persönlich vor Ort (Vertriebs- und Recruitierungsgebiet im Tagespendelbereich) Geschicktes Verhandeln und anspruchsvolle Gesprächsführung Gestaltung und B…
Sie repräsentieren ABSOLUT nach außen und sind für die Betreuung unsrer Kunden im medizinischen Bereich verantwortlich: Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kandidaten aus Medizin und Pflege Identifikation von Zielkunden Akquisition von Neukund…
Bei uns wirst du lernen, wie das Bewerbungs- und Job-Management für über 100 Fitnessstudios und unsere Verwaltung abläuft Recruiting-Prozesse von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift kennenlernenEinblicke ins Personalmarketing und Em…
Vertrieb : Du steuerst die Aktivitäten Deiner kaufmännischen Abteilungen auf Basis von vertrieblichen KPI. Darüber hinaus entwickelst Du kundenspezifische Strategien zum Ausbau der kaufmännischen Personaldienstleistungen in den Vertragsformen Arbeit…
Bei uns wirst du lernen, wie das Bewerbungs- und Job-Management für über 100 Fitnessstudios und unsere Verwaltung abläuft Recruiting-Prozesse von der Anforderungsanalyse bis zur Vertragsunterschrift kennenlernenEinblicke ins Personalmarketing und Em…
Neue Angebote zu Ihrer Suche kostenlos per E-Mail!
Personalvermittler: Dienstleister für Arbeitnehmer und -geber
Der Personalvermittler sucht für seine Kunden die ideale Stelle. Er ist für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen tätig.
Die optimale Stellenbesetzung ist das oberste Ziel des Personalvermittlers. Er sucht für Arbeitnehmer den idealen Job und für Arbeitgeber den perfekten Bewerber für eine offene Stelle im Unternehmen. Das Berufsbild erfordert einen ständigen Kontakt mit dem Arbeitsmarkt. Dafür recherchieren Personalvermittler in Zeitungen, durchstöbert Jobbörsen und Datenbanken nach geeigneten Personen und stellt einen ersten Kontakt zu diesen her. Für die Besetzung einer Arbeitsstelle führt der Personalvermittler Interviews mit den potentiellen Kandidaten, dokumentiert ihre Profile und leitet anschließend die Unterlagen an das jeweilige Unternehmen weiter. Außerdem führen sie die Recherche nach Unternehmensinformationen durch und werden mit der Aufbereitung von projektweisen Zielfirmenlisten betraut.
Wer als Arbeitssuchender zum Personalvermittler kommt, erhält von ihm unter anderem Informationen über die aktuellen Anforderungen am Arbeitsmarkt, erfährt etwas über seine Aussichten auf Vermittlung und die neuesten Entwicklungen in den jeweiligen Berufen und Branchen. Gemeinsam mit dem Interessenten erstellt der Personalvermittler ein Qualifikationsprofil, welches später mit den Stellenangeboten am Arbeitsmarkt abgeglichen wird.
In Zusammenarbeit mit dem Arbeitssuchenden entwickelt der Personalvermittler die wichtigsten Gesichtspunkte für eine Erfolg bringende Bewerbung. Dazu nimmt er die Überprüfung von Anschreiben, Lebenslauf sowie weiteren Unterlagen vor und gibt nützliche Tipps. Des Weiteren verfügt der Personalvermittler über eine gute Kommunikation mit den Arbeitsagenturen, Bildungseinrichtungen oder Behörden. Unter Umständen gehört die Nachbetreuung eines Bewerbers nach erfolgreicher Vermittlung zu seinen Aufgaben. Dann überwacht der Personalvermittler die Einarbeitungsphase und führt Gespräche mit den Vorgesetzten beziehungsweise Arbeitnehmern.
Ausbildung im Personalbereich ist Voraussetzung
Der Beruf des Personalvermittlers setzt entweder eine Aus- respektive Weiterbildung in den Bereichen Personaldienstleistung oder Personalwirtschaft voraus oder es ist ein Studium im Bereich Personalmanagement, -dienstleistung notwendig. Ohne Hochschulabschluss wäre zum Beispiel als Zugangsberuf Geprüfter Personalkaufmann, Geprüfter Personaldienstleistungsfachwirt oder Personaldienstleistungskaufmann denkbar. Die Zugangsstudienfächer sind dagegen Personalmanagement, -dienstleistung (Bachelor) oder Personalmanagement, -dienstleistung (Master).
Stellt sich der Personalvermittler nach eingehender Beschäftigung mit dessen Berufsbild doch nicht als die richtige Wahl heraus, finden sich Alternativen in den bereits oben aufgeführten Zugangsberufen oder nach kurzer Einarbeitungszeit als Recruiter, Personaldisponent, Betriebswirt für Personalwirtschaft oder Berater für Personalmanagement. Der Verdienst eines Personalvermittlers liegt durchschnittlich zwischen 2.293 und 2.556 Euro monatlich brutto. Das Einkommen fällt unterschiedlich aus und hängt von verschiedenen Faktoren ab.
Der Bedarf an Personalvermittlern wächst
Wenn man einen Beruf mit einer gesicherten Zukunft sucht, dürfte es den Statistiken zufolge der Personalvermittler sein. In den letzten zehn Jahren wurde ein unglaubliches Wachstum der Beschäftigtenzahlen ermittelt. Von ehemals rund 78.000 Beschäftigten im Jahre 1999 stieg die Zahl bis zum Jahr 2010 auf mehr als 150.000. Die optimale Stellenbesetzung und die gezielte Suche nach offenen Stellen mit entsprechenden Experten an der Seite werden immer populärer. Darum ist der Personalvermittler ein Beruf mit einer überaus positiven Zukunftsprognose.
Weitere Stellenangebote:
